Warum junge Menschen Ostdeutschland den Rücken kehren – und was dagegen hilft
Hans-Werner Hövel
Warum junge Menschen Ostdeutschland den Rücken kehren – und was dagegen hilft
Eine aktuelle Debatte über regionale Herausforderungen hat die Schwierigkeiten junger Menschen in Ostdeutschland in den Fokus gerückt. Probleme wie faire Löhne, hohe Mieten und fehlende Karrierechancen treiben viele dazu, Regionen wie Sachsen-Anhalt oder Berlin zu verlassen. Nun haben sich Anwohner:innen und Politiker:innen zu möglichen Lösungen geäußert, um Fachkräfte in der Region zu halten.
Hanna, eine gebürtige Berlinerin, brachte bei einem Bürgerforum die bezahlbare Wohnraumfrage zur Sprache. Trotz festem Job findet sie kaum eine Wohnung. Ihre Frage zielte darauf ab, was die Landespolitik unternehmen könne, um die Belastung für Mieter:innen zu verringern.
Dennis Chiponda, der derzeit in Leipzig lebt, möchte aus beruflichen Gründen nach Berlin ziehen. Doch die hohen Mieten und sein Arbeitsvertrag machen den Umzug nahezu unmöglich. Mit 35 Jahren fühlt er sich zu alt für Wohngemeinschaften, und das tägliche Pendeln zwischen den Städten zehrt an seinen Kräften.
Doch das Problem geht über die Wohnungsnot hinaus. Viele junge Fachkräfte in Sachsen-Anhalt schließen ihr Studium oder ihre Ausbildung ab – nur um der Region den Rücken zu kehren und woanders bessere Perspektiven zu suchen. Diese Abwanderung hinterlässt eine schrumpfende Erwerbsbevölkerung, unbesetzte Ausbildungsplätze und eine überalterte Gesellschaft.
Auch aus der Politik kommen Stimmen zur Debatte. Susan Sziborra-Seidlitz, Spitzenkandidatin der Grünen in Sachsen-Anhalt, kritisierte jüngste Äußerungen von Friedrich Merz, der die lokale Bevölkerung als "faul" bezeichnet hatte. Sie argumentierte, dass strukturelle Probleme – und nicht die Einstellung der Menschen – für die Abwanderung verantwortlich seien.
Damiano Valgolio, wirtschafts- und arbeitsmarktpolitischer Sprecher der Linken in Berlin, betonte die Notwendigkeit gut bezahlter Jobs und stärkerer Anreize zum Bleiben. Er verwies auf die anhaltende Spaltung zwischen Ost und West sowie den Fachkräftemangel als zentrale Gründe für den Niedergang der Region. Thematisiert wurden zudem Tarifbindung, Bildungsqualität und die Attraktivität der Regionen für junge Familien.
Die Herausforderungen bei Wohnraum, Löhnen und Berufsperspektiven treiben junge Menschen weiterhin aus Ostdeutschland fort. Ohne gezielte Maßnahmen drohen Regionen wie Sachsen-Anhalt ein weiterer demografischer Schwund und Fachkräftemangel. Lokale Verantwortliche und Anwohner:innen fordern nun konkrete Schritte, um den Trend umzukehren und die Attraktivität der Region zurückzugewinnen.
